PECRA

Prompt Frameworks Čvn 1, 2025
PECRA - Prompt Framework PECRA
Cílově orientovaný framework pro tvorbu promptů, který propojuje účel s očekávanými výsledky prostřednictvím jasně definovaného kontextu, požadavků a konkrétních akcí pro dosažení přesných a strukturovaných odpovědí z AI modelů. K čemu použít:
⚙️ Optimalizace a dokumentace
✍ Generování textů
💡 Generování nápadů a konceptů
P
Purpose (Účel)
Definujte důvod a obecný záměr vytvoření promptu.
E
Expectation (Očekávání)
Specifikujte typ odpovědi nebo výsledku, který očekáváte.
C
Context (Kontext)
Poskytněte dodatečné informace a pozadí úkolu.
R
Request (Požadavek)
Jasně specifikujte, co konkrétně požadujete od AI.
A
Action (Akce)
Stanovte specifickou akci nebo kroky, které má AI vykonat.

Výhody:
  • ✅ Strukturovanost – Poskytuje jasný rámec pro komplexní a cílené prompty.
  • ✅ Cílenost – Zajišťuje přesné směřování AI k požadovaným výsledkům.
  • ✅ Komplexnost – Pokrývá všechny klíčové aspekty efektivní komunikace s AI.
Nevýhody:
  • ⚠️ Složitost – Vyžaduje pečlivé promyšlení všech pěti komponentů.
  • ⚠️ Délka – Může vytvářet rozsáhlé prompty náročné na zpracování.
💼 Použití / Use Case:
  • Projektové plánování a strategie.
  • Detailní analýzy a reporty.
  • Vzdělávací materiály a tutoriály.
  • Komplexní obchodní dokumentace.

Příklady použití prompt rámce PECRA

  • Příklad 1: Plán digitální marketingové strategie
    • Purpose: Zvýšit online viditelnost nového produktu a dosáhnout konkurenceschopnosti.
    • Expectation: Kompletní marketingová strategie s konkrétními kanály a časovým harmonogramem.
    • Context: Startup s omezeným rozpočtem 150 000 Kč, cílová skupina 25-40 let, tech-savvy zákazníci.
    • Request: Vytvořte detailní plán pro 6měsíční marketingovou kampaň.
    • Action: Strukturujte podle kanálů, stanovte KPI metriky a navrhněte měsíční milníky.
  • Příklad 2: Školící program pro zaměstnance
    • Purpose: Zvýšit kompetence týmu v oblasti kybernetické bezpečnosti a snížit bezpečnostní rizika.
    • Expectation: Interaktivní školící program s praktickými cvičeními a evaluačními testy.
    • Context: Střední firma s 50 zaměstnanci, různé úrovně technických znalostí, hybrid práce.
    • Request: Navrhněte 4týdenní školící program pro všechny úrovně uživatelů.
    • Action: Rozdělte podle pokročilosti, vytvořte praktické scénáře a připravte hodnoticí kritéria.
  • Příklad 3: Analýza zákaznické spokojenosti
    • Purpose: Identifikovat slabá místa v zákaznickém servisu a zvýšit spokojenost o 25%.
    • Expectation: Detailní analýza s konkrétními doporučeními pro zlepšení služeb.
    • Context: E-commerce společnost s 5000+ zákazníky měsíčně, rostoucí počet stížností.
    • Request: Proveďte komplexní analýzu zpětné vazby za posledních 6 měsíců.
    • Action: Kategorizujte problémy, identifikujte trendy a navrhněte prioritní akční kroky.

Tipy pro použití:
  • Jasně definujte účel: Konkrétní a měřitelný účel vede k přesnějším výstupům.
  • Buďte specifičtí v očekáváních: Detailní očekávání pomáhají AI pochopit požadovaný formát a styl.
  • Poskytněte bohatý kontext: Čím více relevantních informací, tím přesnější a užitečnější odpověď.

VM

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *